Ik ben Judith Meulenbrug, 51 jaar en mijn carrière omspant inmiddels 25 jaar. De eerste 10 jaar werkte ik als adviseur en trainer, in het onderwijs en met praktijkopleiders uit bedrijfsleven en zorg. Daarna heb ik de overstap naar leidinggeven gemaakt. Bij het Academisch Ziekenhuis in Utrecht gaf ik eerst leiding aan een opleidingsafdeling en daarna aan de afdeling P&O.

De laatste 10 jaar werkte ik als interim-manager, consultant en projectdirecteur. Deze periode startte met een ingrijpende reorganisatie bij een instelling voor volwasseneneducatie. Ik was eindverantwoordelijk voor de hele operatie, die bezuiniging, fusie en ontslag met zich mee bracht. De reorganisatie is goed afgerond en de instelling is ondergebracht bij een groot ROC. Mijn laatste wapenfeit is de opzet van een interdepartementale projectdirectie voor twee ministeries. Dit heeft geresulteerd in succesvolle samenwerking tussen de twee departementen, 35 projecten over leren en werken in regio’s en branches en duizenden werknemers en werkzoekenden die weer een opleiding zijn gaan volgen.En tussen deze twee grote projecten in heb ik een omvangrijk mobiliteitsproject geleid, een nieuw MD-programma ontworpen en uitgevoerd, diverse managers gecoacht, adviesopdrachten uitgevoerd (organisatieadvies en werving & selectie) en een adviesbureau geleid (voor een totaalbeeld: lees bijgevoegd cv).

Ik beschik inmiddels over een breed palet aan competenties. Maar (bege)leiding geven aan mensen en aan verandering kan ik het best. En doe ik het liefst!

Deskundigheid
Ik ben opgeleid als onderwijskundige. Daarna heb ik mij bijgeschoold op diverse terreinen: bedrijfskunde, coaching en transactionele analyse. Supervisie is voor mij ook steeds een belangrijk middel geweest om te reflecteren op alle praktijkervaring en te leren van mijn fouten en successen. Om steeds meer mijn eigen stijl te vinden!

foto: Inge Speelman